PRAMUKACIANJUR.OR.ID– Upaya meningkatkan kualitas organisasi dan pembinaan kepramukaan terus dilakukan Kwartir Cabang (Kwarcab) Gerakan Pramuka Cianjur melalui kegiatan Penilaian Kwartir Ranting (Kwarran) Tergiat dan Dewan Kerja Ranting (DKR) Tergiat Tahun 2026. Kali ini, kegiatan penilaian dilaksanakan di Sekretariat Kwartir Ranting Bojongpicung, Kabupaten Cianjur.
Kegiatan tersebut menjadi bagian dari evaluasi terhadap pelaksanaan program kerja, tertib administrasi, serta aktivitas pembinaan anggota Gerakan Pramuka di tingkat ranting. Penilaian ini juga diharapkan menjadi motivasi bagi setiap kwartir ranting untuk terus meningkatkan kualitas pengelolaan organisasi dan kegiatan kepramukaan.
Kedatangan tim penilai Kwarcab Cianjur disambut jajaran pengurus Kwarran Bojongpicung. Pertemuan tersebut menjadi kesempatan bagi tim untuk meninjau berbagai aspek penyelenggaraan organisasi, mulai dari kelengkapan administrasi hingga pelaksanaan program pembinaan anggota muda dan anggota dewasa.
Dalam arahannya, Kak Sutarko selaku Penanggung Jawab Kegiatan Penilaian Kwarran dan DKR Tergiat menjelaskan bahwa penilaian tidak semata-mata bertujuan menentukan kwartir ranting yang memperoleh predikat terbaik. Lebih dari itu, kegiatan tersebut menjadi sarana evaluasi untuk melihat sejauh mana program organisasi dijalankan secara konsisten.
“Penilaian ini bukan hanya tentang siapa yang menjadi juara. Hal yang tidak kalah penting adalah bagaimana setiap kwartir ranting menjalankan program kerja, membangun tertib administrasi, dan melaksanakan pembinaan anggota secara berkelanjutan. Kami berharap kegiatan ini menjadi motivasi untuk terus meningkatkan kualitas Gerakan Pramuka,” ujar Kak Sutarko.
Ia juga menekankan bahwa hasil penilaian diharapkan dapat memberikan gambaran mengenai capaian yang telah diraih sekaligus menjadi bahan perbaikan bagi kwartir ranting. Dengan demikian, setiap kekurangan yang ditemukan dapat ditindaklanjuti melalui penyusunan program yang lebih terarah dan sesuai kebutuhan organisasi.
Sementara itu, Ketua Kwarran Bojongpicung, Kak Nanang Ruspendi, S.Pd., MG., menyampaikan sambutan positif terhadap pelaksanaan penilaian tersebut. Kegiatan ini dinilai sebagai momentum bagi pengurus untuk mengevaluasi pelaksanaan program dan memperkuat komitmen dalam mengembangkan Gerakan Pramuka di wilayah Bojongpicung.
“Kami menyambut baik pelaksanaan penilaian ini. Bagi kami, kegiatan ini menjadi kesempatan untuk melihat kembali program yang sudah berjalan, mengetahui hal-hal yang masih perlu ditingkatkan, serta memperkuat semangat pengurus dalam memajukan Gerakan Pramuka di Bojongpicung,” ungkap Kak Nanang.
.jpeg)
Menurutnya, pembinaan kepramukaan membutuhkan kerja sama dari berbagai unsur, baik pengurus kwartir, pembina, maupun pihak-pihak yang mendukung kegiatan pendidikan karakter generasi muda. Dukungan dan koordinasi yang baik diharapkan dapat membuat kegiatan kepramukaan semakin aktif, terarah, dan memberikan manfaat bagi peserta didik.
Dalam kegiatan tersebut, Kak Ade Supriadi turut menjelaskan teknis pelaksanaan penilaian kepada jajaran yang hadir. Penjelasan ini menjadi bagian penting agar proses evaluasi dapat dipahami secara jelas, termasuk aspek yang dinilai, mekanisme pemeriksaan, serta dokumen dan bukti kegiatan yang perlu disiapkan oleh masing-masing kwartir ranting.
“Pelaksanaan penilaian dilakukan berdasarkan bidang dan indikator yang telah ditentukan. Tim akan mencermati dokumen administrasi, program kerja, serta bukti pelaksanaan kegiatan sehingga hasil evaluasi dapat memberikan gambaran yang lebih menyeluruh mengenai pengelolaan organisasi dan pembinaan kepramukaan,” jelas Kak Ade Supriadi.
Penilaian Kwarran Tergiat mencakup sejumlah bidang utama, yaitu Pembinaan Anggota Muda, Pembinaan Anggota Dewasa, Organisasi, Kerja Sama dan Hukum, Administrasi, Keuangan, Aset dan Usaha, serta Pengabdian Masyarakat, Hubungan Masyarakat dan Informatika. Seluruh bidang tersebut menjadi bagian penting dalam menilai keberlangsungan dan kualitas tata kelola organisasi Gerakan Pramuka.
Adapun penilaian terhadap Dewan Kerja Ranting menjadi perhatian tersendiri karena berkaitan dengan peran Pramuka Penegak dan Pandega dalam mengembangkan kegiatan kepramukaan. DKR diharapkan mampu menjadi wadah pengembangan kepemimpinan, kreativitas, tanggung jawab, dan kemandirian generasi muda di tingkat ranting.
Melalui proses penilaian ini, tim Kwarcab Cianjur berupaya memperoleh gambaran mengenai pelaksanaan kegiatan serta perkembangan organisasi di Kwarran Bojongpicung. Pemeriksaan terhadap dokumen dan bukti kegiatan juga menjadi sarana untuk memastikan bahwa program yang dilaporkan memiliki dasar pelaksanaan yang jelas. [KPKC/Asmuh]*
0 Comments